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Unternehmen:
tot oder lebendig?

#freiheitimführen

Unternehmen:
tot oder lebendig?

#freiheitimführen

Der Corporate Lifecycle

 

Wie alt ist das Mindset deines Unternehmens?
Weckruf für CEO´s und eine strategisch denkende Führung

 

13. September 2024 von 16.00 – 20.00 Uhr

Melde dich noch heute an und sichere dir deinen Platz bei dieser spannenden Veranstaltung.
Sei bereit, das Mindset deines Unternehmens zu erneuern und deinem Unternehmen mehr Esprit zu geben!

Es ist strategisch wichtig, über den Tag hinaus in die unternehmerische Zukunft zu blicken. Wo geht es besser als in einer inspirierenden Umgebung am See – im Lakehouse.  

Das Event „Corporate Lifecycle“ richtet sich speziell an CEO’s und strategisch denkende Führungskräfte, die Impulse für neues Leben in ihrem Unternehmen suchen.

Erfahre, wie du das Mindset deines Unternehmens überprüfen und anpassen kannst, um mit den aktuellen Marktbedingungen Schritt zu halten.

Tauche ein in den Corporate Lifecycle und entdecke die verschiedenen Phasen, die ein Unternehmen durchläuft, von der Gründung über das Wachstum bis hin zur Reife und zum Niedergang.

Diese Veranstaltung bietet dir die Möglichkeit, sich mit anderen CEO’s und Führungskräften auszutauschen, von Best Practices zu lernen und neue Ideen zu generieren.

 

Nimm teil und bringe neues Leben in dein Unternehmen:

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Wie Du deinem Unternehmen neue Lebenskraft gibst,

wie jeder Organismus altern auch Unternehmen. Doch anders als bei uns Menschen kannst du deinem Unternehmen neue Lebenskraft geben.

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Wie die Mitarbeiter in deinem Unternehmen erfolgreich bleiben,

weil sie morgens aufstehen und sich auf ihre Arbeit freuen.

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Wie du Führen als leicht empfindest,

weil deine Mitarbeiter erfahren, dass Verantwortung Freude macht.

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Wie die Gewinne zum Resultat der Rahmenbedingungen werden,

weil die Erfolgsfaktoren stimmen: Positives Denken, Talent und Engagement, Vertrauenskultur und gute Beziehungen, den Sinn der Arbeit spüren und Freude am Erfolg.

Wo stehst du und wo steht dein Team, dein Unternehmen im Corporate Lifecycle?

Eine fundierte Ist-Analyse ist Basis für dein Innehalten und dein Sprungbrett in ein neuen Aufschwung für dein Unternehmen.

13.09.2024 von 16.00 – 20.00 Uhr im Lakehouse

Das Lakehouse, Deutschlands einzige New Worker Academy, ist der perfekte Ort, um sich für das neue Jahr zu positionieren.

 

Wie kann die Zukunft aussehen?
Wie musst du vorgehen?
Welche Rahmenbedingungen brauchst du?

Du lernst Möglichkeiten und Instrumente kennen, mit denen du neue Freiheiten im Führen erleben kannst.

Unternehmertum

Wie du neue Impulse für dein Unternehmen geben kannst.

Ziele

Wie du die Unternehmensziele zu Zielen deiner Mitarbeiter machst, weil sie aktiver Teil davon sind.

Führung

Wie du die Distanz zwischen Führungskräften und Mitarbeitern verringerst und Vertrauen auf allen Ebenen förderst.

Mindset

Wie du das Mindset deiner Mitarbeiter jung hältst und Innovationen entwickelst.

Bürokratie

Wie du die Bürokratie in deinem Unternehmen wieder auf ein gesundes Niveau bringst.

Der Corporate Lifecycle ist ein Gamechanger für Dich, wenn

 

… du wirklich wissen willst, wo du, dein Team und dein Unternehmen steht.

… du den Auftrag und die Entscheidungskraft hast,
dein Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft zu führen.

die Zeit reif dafür ist,
deine Organisation menschenzentriert zu führen.

… du Inspiration und Austausch
unter Gleichgesinnten im anspruchsvollen Ambiente suchst. 

13.09.2024 von 16.00 – 20.00 Uhr im Lakehouse

Wenn nur eine der folgenden Aussagen zutreffen, ist es deine Zeit für einen entschlossenen Schritt!

"Der Druck zum Erfolg nimmt zu."

"Meine Mitarbeiter brauchen neue Impulse."

"Ich schlafe manchmal unruhig. "

"Ich wünsche mir mehr Engagement bei meinen Mitarbeitern."

"Ich wünsche mir gute Beziehungen im Unternehmen."

"Ich wünsche mir ein besseres Betriebsklima"

Corporate Lifecycle Coach und Trainer

Martin Mantz

#freiheitimführen

 

Leadership-Experte, Auditor für Managementsysteme, Ingenieur, Jurist, CEO Lakehouse, Top Speaker, New Work Unternehmer & Autor

 

Martin überträgt seine Erfahrungen als Unternehmer in spannende Vorträge über die Arbeitswelt und die digitale Transformation. Er beantwortet die Frage, warum Menschlichkeit bei diesen Prozessen im Mittelpunkt von Organisationen stehen sollte.

Er bringt Zufriedenheit und eine hohe Verweildauer der Mitarbeiter wieder zurück in die Arbeitswelt und vermittelt anschaulich, wie man diese Konzepte in der Praxis umsetzt.

Martin kommt aus der Unternehmenspraxis. Die Basis seiner Erfolges bilden die beiden Studien Maschinenbau und Rechtswissenschaften. Mit dem technischen und juristischen Background gründetet er seine eigene New Worker Company für das Compliance Management und die digitale Organisation.